Publicado por Nicolas Rombiola - 09/04/13 a las 08:04:59 pm
Tenemos un nuevo anuncio de aumento salarial. ¿Busca votos? No nos interesa, el dato concreto es que durante el mes de mayo de este año, el salario mínimo 2013 va a tener un aumento entre un 38 y 45%, que se fraccionaría en 3 etapas que mencionaremos a continuación.
El primer incremento será en l mes de mayo que entrará en vigencia la primera parte equivalente a 20%, lo cual llevaría al salario mínimo de 2.047 bolívares a 2.456,4 bolívares.
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Publicado por Nicolas Rombiola - 09/04/13 a las 05:04:32 am
Como bien informábamos durante el mes de mayo y junio de este año, el salario mínimo 2013 iba a tener un aumento entre un 38 y 45%, que se fraccionaría de la siguiente manera, el 1 de mayo 20%, el 1 de septiembre el 10% y en noviembre entre un 5 y 10% según la tasa de inflación.
De esta manera, en el mes de mayo entrará en vigencia la primera parte equivalente a 20%, lo cual llevaría al salario mínimo de 2.047 bolívares a 2.456,4 bolívares.
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Publicado por Nicolas Rombiola - 09/04/12 a las 05:04:38 am
En este 2012 tendremos un aumento del salario mínimo nuevamente superior a la inflación 2012. En concreto, se aumentará un 32,25%, que se verá fraccionado como en 2011, el 1 de mayo 15% y el 1 de septiembre el 15%.
Así, desde el 1 de mayo el salario mínimo será de 1.780,44 bolívares fuertes haciéndose efectivo el aumento del 15%, para que más tarde, en el 1 de septiembre, el salario quede en 2.047,51 bolívares fuertes, más el ticket de alimentación y otros beneficios que conforman el salario integral.
Con este aumento del salario mínimo hará que éste se sitúe desde 1.548 a 2.047,51 bolívares, lo que será un aumento de 32,25%.
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Publicado por Nicolas Rombiola - 22/06/11 a las 05:06:06 pm
En este 2011 tendremos un aumento del salario mínimo en un 26,5%, que se verá fraccionado de la siguiente manera, el 1 de mayo 15% y el 1 de septiembre el 10%.
Así, desde el 1 de mayo el salario mínimo será de 1.407 bolívares fuertes haciéndose efectivo el aumento del 15%, para que más tarde, en el 1 de septiembre, el salario quede en 1.548 bolívares fuertes, más el ticket de alimentación y otros beneficios que conforman el salario integral.
Con este aumento del salario mínimo hará que éste se sitúe desde 1.224 a 1.548,22 bolívares, lo que representa un aumento de 26, 5%.
La parte buena del anuncio es que nos paramos frente al aumento número 12 consecutivo que se anuncia para el salario en Venezuela durante la era Chávez, quien asegura que “aquí no andamos recortando salarios ni pensiones”. La mala, es que la inflación va a seguir presente y la lucha contra los salarios es imparable.
Se espera que, con este aumento, se logre poder equiparar las presiones inflacionarias del país. Durante 2009 (con una inflación acumulada de 25,1%) Chávez anunció un incremento salarial de 20% en dos partes; mientras que en 2010 el aumento fue de 25% con un índice inflacionario de 27,2%. Este año, el gabinete económico calculó que el indicador oscile entre 23% y 25%.
Según cifras del Banco Central de Venezuela (BCV), el resultado mensual del Índice Nacional de Precios al Consumidor (Inpc) se incrementó en 1,4% en marzo, con lo cual la inflación anualizada en el mes de marzo que se ubicó en 27,4%.
Se calcula que el aumento beneficie a 345.877 empleados de carrera y 62.441 obreros; 2.520.295 jubilados y pensionados y 98.000 madres del barrio. Sostuvo que el presupuesto destinado a este fin es de Bs.F 5.731 millones.
