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Salario Mínimo Venezuela

Publicado por Nicolas Rombiola - 09/04/12 a las 05:04:32 am

Como bien informábamos durante el mes de mayo y junio de este año, el salario mínimo 2012 iba a tener un aumento en un 32,25%, que se fraccionaría de la siguiente manera, el 1 de mayo 15% y el 1 de septiembre el 15%.

Así, desde el 1 de mayo el salario mínimo será de 1.780,44 bolívares fuertes con un aumento del 15%, para que más tarde, en el 1 de septiembre, el salario quede en 2.047,51 bolívares fuertes, más el ticket de alimentación y otros beneficios.

Con este último aumento al salario mínimo el total incrementado del año se refleja en un crecimiento desde 1.548,22 a 2.047,51 bolívares, lo que representa un aumento de 32,25%.

El último ajuste de septiembre 2012 permitirá que el salario suba de 360 a 477 dólares mensuales, lo que colocará a Venezuela en el quinto lugar con el salario mínimo más alto de la región latinoamericana. El aumento beneficia a cerca de 3,6 de las 12 millones de personas de la Población Económicamente Activa (PEA).

A pesar de la mejora el problema que ostenta el salario minimo en Venezuela es la tasa inflacionaria que cerró 2011 con un se ubicó en 27,6%, según los datos del Banco Central de Venezuela (BCV).

La parte buena del anuncio es que nos paramos frente al aumento número 13 consecutivo que se anuncia para el salario en Venezuela durante la era Chávez, quien asegura que “aquí no andamos recortando salarios ni pensiones”. La mala, es que la inflación va a seguir presente y la lucha contra los salarios es imparable.

Se espera que, con este aumento, se logre poder equiparar las presiones inflacionarias del país. Durante 2009 (con una inflación acumulada de 25,1%) Chávez anunció un incremento salarial de 20% en dos partes; mientras que en 2010 el aumento fue de 25% con un índice inflacionario de 27,2%. Este año, el gabinete económico calculó que el indicador se encuentra en 27,6%.

En comparación del salario con los datos oficiales del gobierno a través del Instituto Nacional de Estadística (INE), la canasta alimentaria en junio estaba en 1.576,11 BsF, eso demuestra que una familia que solo perciba un salario mínimo, le estarían faltando para cubrirla, esto es algo que preocupa a muchos cojedeños y sobre todo en estos meses cuando tiene que comprar útiles y uniformes a los hijos para enviarlo a las escuelas.

Se calcula que el aumento beneficie a 345.877 empleados de carrera y 62.441 obreros; 2.520.295 jubilados y pensionados y 98.000 madres del barrio. Sostuvo que el presupuesto destinado a este fin es de Bs.F 5.731 millones.

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1. [...] que preocupan a los venezolanos es la inflación, porque afecta directamente el redimiento del salario de la [...]

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3. que se puede hacer con ese salario minimo que no alcanza para nada. Aunque el gobierno cree que es un sueldo que alcanza para todo y no es asi porque no alcanza ni para la cesta basica mensual.

   Comentario por maria primera — octubre 12, 2011 #

4. que se puede hacer con ese salario minimo que no alcanza para nada. aunque el gobierno cree que es un sueldo que alcanza para todo y no es asi xq no alcanza ni para la cesta basica mensual

   Comentario por maria primera — octubre 12, 2011 #

5. mi novia le estan dando trabajo en un colegio privado y ella es tsu en educacion inicial y el sueldo es l minimo sin tike por q la comida se la van a dar en el colegio q les pareceeeeee

   Comentario por alex — noviembre 30, 2011 #

6. [...] última modificación que se realizó en el salario mínimo en Venezuela comenzó a regir el 1 de septiembre de 2011. El nuevo salario mínimo en Venezuela le permitió a [...]

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7. [...] muy bien que cualquier modificación del salario mínimo en Venezuela es de gran trascendencia para todos nosotros y tenemos en claro que el último aumento comenzó a [...]

   Pingback por Escala Salarial 2012 — enero 9, 2012 #

8. [...] año 2011 ha sido de grandes cambios en general, pero aún más cuando vimos el fuerte aumento del salario mínimo en Venezuela. El salario mínimo 2011 en Venezuela dio grandes oportunidades a los trabajadores que pudieron [...]

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